La Junta de ONUSIDA da la bienvenida al Plan de acción sobre la gestión y avanza el proceso para nombrar al próximo Director ejecutivo de ONUSIDA

plan de accion int

 

Los miembros de la Junta aprueban también el presupuesto de ONUSIDA para 2020-2021 y el establecimiento de una función de evaluación independiente

GINEBRA, 28 de junio de 2019—Ha concluido en Ginebra, Suiza, la 44.ª Junta Coordinadora del Programa de ONUSIDA. En la Junta, que tuvo lugar del 25 al 27 de junio de 2019, se presentó un breve listado de candidatos al puesto de Director ejecutivo de ONUSIDA y se atendió a las palabras del presidente del comité de búsqueda, quien dio a conocer el informe del comité.

La Junta elogió las sólidas y robustas capacidades de todos los candidatos incluidos en la lista, comentó esta y también las competencias clave que debiera tener el siguiente director ejecutivo. Los miembros de la Junta reconocieron la integridad del proceso y pidieron la protección continuada de la confidencialidad de los candidatos. El presidente de la Junta Coordinadora del Programa enviará un informe al comité de búsqueda, junto con la grabación de los debates mantenidos al Comité de las Organizaciones Copatrocinadoras, el cual hará su recomendación al Secretario General de las Naciones Unidas. Será el Secretario General de las Naciones Unidas quien tome la decisión final con relación al nombramientos del siguiente Director ejecutivo de ONUSIDA.

En su discurso de apertura, Gunilla Carlsson, Directora ejecutiva adjunta de ONUSIDA, reiteró la importancia tanto de trabajar conjuntamente, como de impulsar el liderazgo político para alcanzar los objetivos de vía rápida para 2020. «Para poner fin a la epidemia de sida en 2030, será necesario continuar los esfuerzos para erradicar el estigma y la discriminación, tanto en relación con el VIH, como en general, que impiden que nuestro trabajo llegue a todo el mundo», dijo. La señora Carlsson agradeció al anterior Director ejecutivo de ONUSIDA, Michel Sidibé, su liderazgo durante los últimos diez años.

Los miembros de la Junta recibieron con agrado los esfuerzos de ONUSIDA, a través de su Plan de acción sobre la gestión, por garantizar que la Secretaría de ONUSIDA sea un lugar de trabajo saludable, igualitario y propicio para todo el personal. Los miembros de la Junta escucharon hablar al grupo de trabajo de la Junta Coordinadora del Programa sobre cuestiones referentes a la prevención de, y a la respuesta ante, los casos de acoso. El grupo de trabajo proporcionó a la Junta recomendaciones para controlar y guiar de manera más efectiva el trabajo de la Secretaría de ONUSIDA a la hora de fortalecer e institucionalizar aún más los sistemas existentes para abordar el acoso, incluyéndose aquí el acoso sexual, el acoso laboral y el abuso de autoridad en la Secretaría de ONUSIDA. El grupo de trabajo presentó su informe a la Junta Coordinadora del Programa. En dicho informe se reflejaba su acogida a las acciones llevadas a cabo por la Secretaría de ONUSIDA hasta la fecha (y a las muchas que aún están sobre el papel) para eliminar todas las formas de abuso y comportamientos inadecuados en el lugar de trabajo y desarrollar un entorno laboral totalmente propicio.

Tras el segmento temático sobre salud mental y VIH que se abordó en la 43.ª reunión de la Junta en diciembre de 2018, la Junta instó a los Estados miembros a poner en marcha políticas y programas basados en pruebas, fundamentados en los derechos humanos, para promover la salud mental y la calidad de vida de las personas que viven con el VIH o están afectadas por el virus. Entre ellos están las medidas planteadas para encarar el estigma y la discriminación. Igualmente solicitaron al programa conjunto de ONUSIDA examinar y revisar las directrices existentes para garantizar una mejor integración de los servicios relacionados con el sida y la salud mental.

La Junta aprobó el presupuesto de ONUSIDA, de 484 millones de dólares americanos, y la asignación propuesta para los 11 coorganizadores y la Secretaría. Como parte de sus esfuerzos por fortalecer la responsabilidad, la transparencia, el aprendizaje organizativo y el cambio dentro de la Secretaría de ONUSIDA, la Junta Coordinadora del Programa de ONUSIDA ha aprobado el establecimiento de una oficina de evaluación independiente que informe directamente a la Junta.

La reunión de la Junta incluyó una sesión temática de un día entero sobre el ODS 3: Fortalecer e integrar respuestas al VIH exhaustivas en los sistemas de salud para lograr la cobertura sanitaria universal. Presentaciones y discursos impulsores de los esfuerzos por alcanzar la cobertura sanitaria universal para prestar atención a las lecciones aprendidas respecto a la respuesta al VIH: una gobernanza sanitaria inclusiva, servicios basados en la comunidad, respuesta a los principios básicos de los derechos humanos y a las necesidades de los más vulnerables, financiación sanitaria innovadora y esfuerzos holísticos para abordar los determinantes sociales y estructurales de la salud.

Representantes de los Estados miembros de las Naciones Unidas, organizaciones internacionales, sociedad civil y organizaciones no gubernamentales asistieron a la reunión de tres días, presidida por China, que tuvo a los Estados Unidos de América como vicepresidente y a Belarús como ponente.

El informe a la Junta realizado por la Directora ejecutiva adjunta de ONUSIDA y las decisiones de la Junta pueden encontrarse en https://www.unaids.org/en/whoweare/pcb/44 (en inglés).

 

CONÉCTATE CON NOSOTROS

Estamos en las redes sociales.

Síguenos

Arrow
Arrow
Slider
CONTÁCTANOS

Ciudad del Saber, calle Gonzalo Crance, Edificio #166. Apartado Postal: 0816-01914, Ciudad de Panamá, Panamá.

Tel. +507 3014600
Email: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Arrow
Arrow
Slider